2024 Автор: Harry Day | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 15:49
Ар бир Case же бизнес -долбоордун өзүнүн максаттары жана милдеттери бар. Биз алар үчүн команданы тандайбыз. Анан баары башталат - бир ай, жарым жыл, бир жыл - кызыктай нерсе командада, же кирешеде, же продуктта, же кызматтарда боло баштайт. Кызыгуу, диск жоголот, түшүнүксүз чарчоо же көңүл калуу өсөт. Адам бизнесин жаап же жаңы нерсеге багыт бере алат, бирок бир аздан кийин баары кайра кайталанат.
Мунун бир нече себептери болушу мүмкүн. Азырынча мен сизге бирөөсү жөнүндө айтып берейин …
Бизнесмен же жеке ишкер жашоонун кээ бир сценарийлерин кайталаганда: жоготуулар, ийгиликсиздиктер, алдамчылык, кирешенин төмөндөшү, ал кандайдыр бир үй -бүлөдө жана кландык кийлигишүүдө болушу мүмкүн жана бүт өмүрүнүн энергиясын жана акчасын бүтпөгөн үй -бүлөлүк окуяларга берет. Көбүнчө мындай адам өз бизнесинин максаттары жана милдеттери үчүн эмес, аң -сезимсиз түрдө команданы тандайт, бирок ага окшош процесстери бар адамдар келишет. Жана белгиленген жана эсептелген нерсе чындыгында болуп жаткан нерселерден алыстай баштайт.
Мисалы, Кардар кафе ачат жана кызматкерлерди жалдайт, бирок адамдар келип кетет. Консультация учурунда, Кардар, команда тартууда, келечекте кандайдыр бир жол менен персонал колдоно алат, алдайт, алмаштырат деп коркуп жатканы белгилүү болду. айыптар менен дароо коркутуу жакшы. Биз бул коркууларды чече баштаганда, биз терең жалпы тыюу салууларга келдик - "башкаларга көп бербегиле, болбосо алар колдонушат" - жана үй -бүлөлүк мамиле - "мүмкүн болушунча башкалардан алып, аларга аз бергиле. болушунча." Башкача айтканда, алмашуунун ачык бузулушу жана керектөөчүлүккө багыттоо.
Көрсө, бул тыюу салуулар жана мамилелер кокусунан болгон эмес, Клиенттин үй -бүлөлүк системасында ири мүлк жана акчалай жоготуулар тууралуу бир нече окуялар бар. Үрөй дайыма топуракта өсөт. Мен келечекте ар кандай жоготууларды жана ийгиликсиздиктерди программалайм, Кардар аң -сезимсиз жабырлануучунун абалында болчу жана мамлекеттен кофе дүкөнүнө кадрларды чогултууда.
Келечектеги команда өзүнө жүктөлгөн милдеттерди аткара алабы?
Албетте, жок.
Жабырлануучунун абалынан түзүлгөн бизнес же бизнес (жоготуудан коркуу, колдонуу, жалпы тыюу салуулар жана бул коркунучтарды колдогон мамилелер) келечекте ийгиликке жетпейт.
Анан эмне кылыш керек?
Адамдын ичиндеги жабырлануучунун абалы (коркуу, жоготуу, карыз ж. Б.) Анын үй -бүлөлүк тарыхына жана ата -энеси колдонгон жашоо стратегиясына байланыштуу.
Жалпысынан токуу жана тыюу салуу үчүн чечим табуу процесси, жабырлануучунун абалынан мотиватор абалына өтүү көп убакытты талап кылат. Ал эми бизнесте тез чечим кабыл алуу маанилүү.
Эмне кылуу керек?
- Сизге чынында эмне болуп жатканын, эмнени сезип жатканыңызды кабардар кылуу деңгээлине жеткириңиз (сиз эмнени коркуп жана күтүп жатасыз, же эгерде долбоор эң башында тыгылып калса, же кредиттер жана акча көйгөйлөрү башталса, же күтүлбөгөн жерден демөөрчү сиз менен кызматташуудан баш тартты).
- Үй -бүлөлүк мамилени жана ата -бабалардын тыюу салууларын, дагы эле колдонгон жана Себепке байланыштуу маселелерди чечүүгө тоскоол болгон ата -эненин жашоо стратегияларын билүү деңгээлине жеткириңиз (бул кадр тандоодо, же бөлмө, жер издөөдө көрүнүшү мүмкүн), интерьерди тандоодо)
- Кийинкиге калтырбастан, сиздин ички абалыңызды жабырлануучу кылып, прогресске тоскоол болгон коркууңузга жана тыюуларыңызга, шектенүүлөрүңүзгө жана чектөөлөрүңүзгө чечим издеп, адис менен иштөөнү баштаңыз.
Сунушталууда:
Амортизация. Эмне, эмне үчүн жана эмне үчүн
Көбүнчө, өзүн өзү сыйлоо сезими төмөн адамдар амортизациядан жабыркайт. Мындай адамдар адегенде өзүнө карата терс көз карашта болушат, башка нерсени сейрек көрүшөт. Бул менен күрөшүүгө татыктуубу? Албетте, ооба! Өзүңүздү баалооңузду жогорулатуу менен жашооңуздун кескин түрдө кандай өзгөрөрүн байкабай каласыз.
Сезимдер деген эмне, аларды эмне үчүн билдирип, эмне үчүн алар жөнүндө сүйлөшүү керек?
Мен бул суроолорго салыштырмалуу түрдө көп жооп берем: Эмне үчүн сезимдер керек? Эмне үчүн алар жашайт? Эмнеге аларды билдиресиң? Эмнеге алар жөнүндө сүйлөшөсүң? Мен структура түзүүнү чечтим. Бул жерде мен сезимдердин, эмоциялардын, баштан өткөрүүлөрдүн ортосундагы айырмачылыктарга көңүл бурбайм - күнүмдүк маанидеги "
Туура деген эмне жана ал эмне үчүн оңдойт? Күйүү - бул үчүн эмне кылыш керек?
Интернетте ушунчалык туура жазылган. Кантип туура тамактануу, туура күнүмдүк жашоо, кантип жашоо, дем алуу, басуу, фарт. Кантип туура мамиледе болуу керек, ким менен болуу керек жана ким менен болбош керек. Эгер кетсең, анда кое бер. Эгерде үйлөнгөн болсо, анда сүйүү эмес.
Өз бизнес долбооруңузга кантип идея табууга болот
Сиз сүйгөн, сиз үчүн баалуу, мааниси бар жана кызыктуу болгон нерселердин бардыгын кагазга жазыңыз . Булар - ишмердүүлүк, адамдар, жана буюмдар, тамак -аш жана суусундуктар, кызыкчылыктардын жана жашоо чөйрөсүнүн кээ бир чөйрөлөрү жана кээ бир идеологиялык нерселер.
Эмне үчүн зебраларда жаралар жок? Стресс тууралуу кызыктуу фактылар. 1-бөлүк
Негизи зебранын ага кандай тиешеси бар? Акыркы 100 миң жылдын ичинде адамдын денеси дээрлик өзгөргөн жок, бирок анын жашоо шарттары өзгөрдү. Заманбап мээ "үңкүр адамынын" денесинде жашайт, ал миңдеген жылдар мурун кандай реакция кылган болсо, ошондой реакция кылат.
